辽宁省交通建设管理有限责任公司(以下简称“建管公司”)于2016年5月正式改制成立，注册资本5000万元，现隶属于辽宁省交通建设投资集团有限责任公司。主要经营范围：公路、铁路、市政及相关基础设施投资与管理、建设施工、维修、养护;建设项目工程管理服务、技术咨询。

　　建管公司具有30多年的高速公路建设管理经验，打造了一支技术精湛PG电子、经验丰富、素质过硬、能打胜仗的管理团队，组织建设的高速公路总里程4400余公里，组织50余项科研课题攻关，推进建设领域数字化转型落地，多次荣获詹天佑土木工程大奖、国家科技进步一等奖、国家优质工程金奖、鲁班奖、李春奖等荣誉。建管公司先后被授予全国五一劳动奖状、交通运输部先进集体等60余个国家级、省级荣誉奖项。

　　具有中华人民共和国国籍;拥护中国党领导;年满18周岁(2006年10月1日以前出生);具有良好素质和道德品行;具有正常履行职责的身体条件和心理素质。曾因犯罪受过各类刑事处罚、有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的，国家法律法规规定不得招聘的其他情形人员，均不得应聘。

　　(八)符合具体招聘岗位所需要的其他条件(详见《辽宁省交通建设管理有限责任公司2024年公开招聘岗位信息表》，招聘条件要求具有相关工作经历的，年限计算的截止时间为2024年9月30日)。

　　1.本次招聘采取网络报名方式进行，不接受现场报名。报名时间从招聘公告发布之日起至2024年9月27日24时，逾期不再受理。

　　3.报名人员需完整填写个人简历资料并按要求上传相关附件,如因报名资料不完整影响后续环节，后果由报名人员承担。

　　5.报名实行诚信承诺制。应聘人员报名时，须如实提交有关信息，资格审查工作贯穿招聘工作全过程，凡弄虚作假或与招考岗位要求资格条件不符的，一经查实，一律取消录用资格。

　　报名期间，将对应聘人员提交的信息进行资格审查，对符合报名资格条件人员的基本情况与应聘岗位进行匹配性筛选，择优选择确定笔试人选。如岗位招聘人数与符合资格条件的应聘人员比例达不到1:2，视为该岗位不能形成有效竞争，将取消该岗位的招聘。

　　通过电话或短信等方式通知审查通过者参加笔试，未通过者不再另行通知PG电子。根据笔试成绩由高到低的顺序，按照招聘计划1:3的比例确定面试人员名单。最后一名面试人选的笔试成绩如出现并列者，同时参加面试。

　　对进入面试范围人员进行资格现场审查。审查范围包括应聘者本人及其身份证件(身份证、学生证、工作证等)原件、毕业证()原件、职称证(职业资格证)原件、报名信息表等材料。对因资格现场审查不合格导致岗位空缺的，按照从高分到低分的顺序依次递补。

　　建管公司将根据招聘岗位的特点组织开展面试工作。笔试、面试成绩的权重比例为4:6。应聘者成绩计分公式为:总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

　　根据应聘人员的总成绩从高到低的顺序，按招聘计划1：1的比例确定参加体检人员。体检在指定医院进行，体检费用自理。

　　根据笔试、面试、体检和考察等结果，经建管公司内部决策程序确定拟聘用人选。拟聘用人选在辽宁省省国资委网站、辽宁省交投集团网站等进行公示，公示期为5个工作日。

　　(一)应聘者应对所提供信息的真实性、完整性负责，如发现与事实不符的，建管公司有权取消其应聘资格。

　　(二)应聘人员应保持所留联系方式畅通有效，如因应聘人员通信不畅而引起的信息传递问题，由应聘人员本人负责。